SAP 台湾与《哈佛商业评论》（Harvard Business Review）全球繁体中文版携手在台湾推动数位转型《鼎革奖》，并於今（29）日公布第一届得奖名单，表彰数位转型表现杰出的企业与领导人，包括鸿海、纬颖等企业都在此次取得佳绩。
今年《鼎革奖》收到超过 200 件企业报名资料，其中又以一般服务业居多，占 40%、科技与传产制造业 34％，金融业则有 26％，最终颁发 33 项奖项，获奖率为 16％。
值得注意的是，作为数位转型急先锋的金融业当中，以中信银获得三奖为本届最多，囊括数位转型领袖奖、综合转型服务业先锋奖首奖、卓越营运转型首奖共三项，是获奖最多的企业，评审团指出，中信银跳脱技术层面，以顾客旅程规划为核心，推出多元支付工具、智能理财、智能审查与借贷等，构面完整。
而较为特别的是，作为「传产中的传产」瑞助营造获颁领袖奖、综合转型服务业先锋奖楷模双奖。瑞助营造目前推展到第四代智慧工地、智慧设计和智慧管理，在营造业独树一格，导入 BIM（建筑资讯模型）进行减碳、减废数据分析的瑞助，也才在今年 5 月获得《远见》 ESG 奖项。
而鸿海除了董事长刘扬伟获颁领袖奖，也以「系统及全覆盖无忧智能灯塔工厂」获得智慧制造转型奖首奖。鸿海成都园区今年 3 月才获得世界经济论坛（WEF）认证，是 2021 年首批入选的 15 家灯塔工厂之一，也是鸿海第二座被WEF 认可的灯塔工厂，劳动效率提高 200％、整体设备效率提高 17％。
台湾企业三大转型趋势：疫情加速、数据趋动、领导者领军
SAP 全球副总裁、台湾总经理林伟德指出，2 年前一份国际研究报告指出，大约有 85％ 以上企业仍认为数位转型可有可无，也只有 61％ 左右企业表示在往後 3 年会逐步推动转型专案，而此次在疫情冲击下，数位转型已经成为台湾企业的刚性需求，设定清晰的转型目标与方针对每个企业来说很重要，「唯有了解自身营运、商业模式、市场优劣势，才能对症下药走出一条合适的革新之路。」
数据驱动（Data-driven）也是各家报奖企业在推动转型时相当看重的一环，SAP 发现，此次大部分参赛企业都已具备 ERP 资讯系统，可快速将营运资讯数位化，并整合企业各端资料，提供营运透明度。SAP 指出，这些即时可视的营运洞察，是数位转型过程的重要参考依据，让企业决策者可有所本，稳健落实数据趋动转型。
除了疫情加速、数据驱动转型之外，SAP 也指出，数位转型应为 CEO 专案，而非 IT 专案或仅是资讯系统的导入与更换，企业领导者的决心与参与度往往高度影响成效，而成功关键在於企业领导者对於数位转型专案的认同与坚持，高阶决策者必须勤於沟通目标和愿景，并鼓励员工调整心态、推动跨团队合作，或引进更多新血和想法交换，方能带领员工一起成长。
中小企业反而有推动数位转型的优势
此次台湾中小企业也在《鼎革奖》中表现亮眼，其中不乏营业额在 30 亿元以下的中小企业。
SAP 指出，中小企业没有庞大董事会、繁复的组织架构，反而具有弹性与迅速的优势推动数位转型，若能进一步善用数位科技，如云端解决方案就可支援中小企业不断成长，弹性调整需求，并能让企业降低 IT 维运成本与人力，对於中小企业数位转型来说是如虎添翼。
此次获奖的路易莎，甫於 9 月中登录兴柜、股价一度突破 200 元，获得智慧转型的中小企业特别奖，路易莎为解决烘豆排程易混乱与品质不一问题，进行重要管制点的物联网布建，掌握烘豆状况，透过可视化呈现，确保制程与品质。
Share